Tras casi una semana de paro, la plantilla acepta el acuerdo entre empresa y Ayuntamiento | Finalmente, FCC se compromete a iniciar la negociación del convenio colectivo desde cero

Los trabajadores del servicio de recogida de basuras, limpieza viaria y jardines apoyaron con una amplia mayoría la desconvocatoria de huelga indefinida iniciada en la madrugada del pasado sábado.

Una decisión de la asamblea que el comité que trasladarán de forma oficial a la empresa FCC en la reunión prevista para este viernes por la mañana. Seguir leyendo La plantilla de FCC anula la huelga en el servicio de basuras y jardines de Ponferrada →

Los trabajadores aprueban por gran mayoría las condiciones que afectarán a 347 trabajos

Por abrumadora mayoría, los trabajadores de Sacyr han aprobado el acuerdo alcanzado el pasado viernes entre los sindicatos y la multinacional de infraestructuras para hacer frente al expediente de regulación de empleo (ERE) presentado por la compañía.En una nota de prensa, los representantes de los trabajadores han informado que, a pesar de la dureza de las condiciones iniciales presentadas por Sacyr,respeto a 347 puestos de trabajo, se han conseguido 74 recolocaciones voluntarias, de las cuales 57 son de carácter internacional. Seguir leyendo Acuerdo sindicatos-empresa en el ERE de Sacyr →

La empresa se compromete a no realizar despidos y alcanza un preacuerdo de convenio con el comité

Faurecia Asientos de Galicia, instalada en el PTL de Valladares, prevé tramitar un Expediente de Regulación Temporal de Empleo de carácter suspensivo para 2018 y 2019, años en los que se prevé un descenso de la actividad. El ERE excluiría a los empleados mayores de 55 años y afectaría por igual al resto de trabajadores del centro, a los que la compañía complementará hasta el 85 por ciento de la base reguladora de la prestación por desempleo durante los días que se vean afectados por esta medida. Seguir leyendo Vigo: Faurecia Asientos hará un ERE y ajuste salarial para optar al coche de PSA Vigo →

Gran asistencia a la asamblea de ex trabajadores de Galmed, celebrada en la sede de CCOO

Seguir leyendo CCOO solicitará que se convoque la mesa de seguimiento del ERE de Galmed para abordar la reincorporación de los despedidos →

«Temos que poñer nós os cartos para papel hixiénico e material de fregar» // Piden al concello que rescate la concesión o la rescinda // La empresa tampoco pagó IBI ni canonla oposición

El parquin de Porta Nova se encuentra sin vigilancia desde el lunes, con unos 150 coches de abonados que ya han presentado sus quejas en el registro municipal. Sus trabajadores secundan una huelga indefinida, debido a los impagos de la empresa. Y reclaman desde enero al concello de Ferrol que medie en el conflicto, como administración responsable de la concesión. La plantilla denuncia cuatro meses de impagos, que se suman al hecho de que ellos mismos pagan el papel higiénico o el material de limpieza. Afirman que sólo cobran horas extras, noches trabajadadas o festivos «se os denunciamos». Seguir leyendo Los trabajadores de un parquin de Ferrol se declaran en huelga por múltiples impagos →

Csica reclama unidad ante una entidad que pretende reducir 484 de los 659 trabajadores de estos servicios | Las partes tienen un mes para intentar llegar a un acuerdo

Unidad sindical frente a las intenciones planteadas por Unicaja Banco para el Banco Ceiss. El llamamiento ha sido realizado este jueves por Luis José Alfayate (Csica) quien considera «clave la unión de las fuerzas sindicales» ante el proceso de recortes que plantea la empresa. Seguir leyendo Reclaman unidad sindical ante Ceiss para frenar despidos que alcanzan al 75% de los servicios centrales →

BILBAO. Según han informado hoy fuentes de ELA, mayoritario en el comité de empresa de la planta, la dirección y la representación sindical mantuvieron ayer una reunión «absolutamente decepcionante», que concluyó sin «ningún avance en la dignificación de las condiciones de trabajo de los trabajadores». Seguir leyendo Vizcaya: Sin avances en las negociaciones tras dos semanas de huelga en la planta de TMB →

La dirección de Auzsa y el comité de empresa se reunieron ayer de nuevo en el servicio de mediación y, tras varias horas, salieron sin acuerdo y sin apenas avances en los temas importantes. El conflicto del bus urbano en la capital aragonesa entra en su semana decisiva, ya que el próximo lunes acaba la tregua de 15 días sin paros que dieron los trabajadores para intentar llegar a un acuerdo.

Fuente: Heraldo de Aragón