El actual, que afecta a sus 12.000 empleados en España, expira el 31 de diciembre y está activo para trabajadores de Sestao y Zumárraga
El mercado del acero ha mejorado en los últimos meses, pero no lo suficiente como para que Arcelor se confíe. De hecho, la multinacional pretende negociar un nuevo expediente de regulación de empleo (ERE) para las plantas españolas y para sus 12.000 empleados. Esto no significa que vaya a activarlo en todas las factorías, pero es un comodín que puede utilizar en el caso de que caigan los pedidos o que por algún otro motivo quiera reducir la producción o eliminar turnos. Seguir leyendo Arcelor pretende prorrogar al próximo año el ERE vigente en las factorías españolas
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